Внедрение новых организационно-финансовых механизмов обеспечения нового качества общего образования
Одним из важнейших направлений Комплексного проекта модернизации образования является разработка системы оценки качества образования.
В этой связи серьёзной проблемой для образовательных учреждений является внедрение новых организационно-финансовых механизмов обеспечения нового качества образования и неразрывно связанный с ним мониторинг и оценка компетентностных результатов образования школьников.
В соответствии с Комплексным проектом модернизации образования в нашем крае в 2007 году разработан ряд важнейших документов, способствующих решению этих проблем:
· Примерное положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда учителей общеобразовательных учреждений Краснодарского края, утверждённое приказом департамента образования и науки Краснодарского края от 13.08.2007 г. № 2904;
· приказ департамента образования и науки Краснодарского края «Об утверждении Положения об оценке качества индивидуальных достижений обучающихся и их учёте при оценке результативности труда учителя в общеобразовательных учреждениях Краснодарского края» от 10.12.2007 г. № 4214;
· Положение об оценке качества индивидуальных достижений обучающихся и их учёте при оценке результативности труда учителя в общеобразовательных учреждениях Краснодарского края, утверждённое приказом департамента и науки Краснодарского края от 10.12.2007 г. № 4214. | 
